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Job trifft Lebensqualität. In Münster. Münster wächst. Immer mehr Menschen wollen hier studieren, arbeiten, wohnen, leben. Rund
320.000 Menschen sind heute hier zu Hause. Ein Wachstum, das wir mitgestalten. Als einer der größten Arbeitgeberinnen vor Ort kommt der Stadt Münster eine Schlüsselrolle zu. Unser Ziel: Münsters hohe Lebensqualität zu erhalten und zu verbessern. Wir laden Sie ein, daran mitzuarbeiten! |
Wir suchen für das Amt für Mobilität und Tiefbau zum 27.05.2026, befristet bis zum 31.03.2030 eine*n
Die Stadt Münster gestaltet aktiv den Ausbau und die Instandhaltung ihrer Infrastruktur – insbesondere im Zuge des fortschreitenden Breitbandausbaus. Damit Baumaßnahmen im öffentlichen Raum reibungslos, qualitätsgerecht und im Sinne aller Beteiligten umgesetzt werden, übernehmen wir eine zentrale koordinierende Rolle zwischen Versorgungsträgern, Bauunternehmen und Bürger*innen. Bewerben Sie sich jetzt und gestalten Sie Münsters Infrastruktur aktiv mit!
Die Stelle ist mit 34 Wochenstunden bis zum 31.03.2030 befristet. Eine befristete Aufstockung auf Vollzeit (39 Wochenstunden) ist bis zum 30.06.2028 möglich. Darüber hinaus besteht die Perspektive einer weitergehenden Verlängerung der Vollzeitbeschäftigung, sofern entsprechende Rahmenbedingungen weiterhin gegeben sind.
Sie wollen genauer wissen, was auf Sie zukommt? Wir bieten interessierten Bewerber*innen während der Bewerbungsfrist an, den Arbeitsplatz und die Aufgaben vor Ort kennenzulernen. Für eine Terminvereinbarung sowie bei fachlichen Fragen steht Ihnen Benjamin Köttendorf zur Verfügung, der die Fachstelle "Erhaltungsmanagement, Baustellenkoordination & Innovation" leitet (0251 492 6667, Koettendorf@stadt-muenster.de).
Sie können sich bereits jetzt bewerben, wenn Sie die o. g. Voraussetzungen bis zum Stichtag 31.08.2026 erfüllen werden.
Bei uns zu arbeiten hat viele Vorteile – der öffentliche Dienst ist nur einer davon. Was uns noch zu einer attraktiven Arbeitgeberin macht, finden Sie unter
https://www.stadt-
muenster.de/gute-einstellung/arbeiten-fuer-die-stadt-muenster/vorteile.
Münster setzt sich aktiv für Chancengleichheit und Vielfalt ein. Wir verfolgen das Ziel, ein wertschätzendes, geschlechtersensibles und familienfreundliches Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem Rassismus und
Diskriminierung keinen Platz haben. Wir begrüßen daher Bewerbungen von Menschen unabhängig von ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, ihrem Alter, ihrer Religion und Weltanschauung oder ihrer sexuellen
Orientierung und geschlechtlichen Identität.
Bewerbungen von Menschen mit internationaler Familiengeschichte sind sehr willkommen.
Die Stadt Münster fördert Frauen und stellt sie in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind, bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher
Leistung entsprechend den Zielen des LGG NRW bevorzugt ein.
Wir wünschen uns ausdrücklich Bewerbungen schwerbehinderter und gleichgestellter Menschen.
Die Besetzung der Stelle kann auch in Teilzeit erfolgen.
Rückfragen zum Verfahren beantwortet Ihnen gerne Annabelle Zerna vom Personal- und Organisationsamt (Tel. 02 51/4 92 - 10 84, E-Mail: Zerna(at)stadt-muenster.de).
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 24.05.2026 über unseren Online-Bewerbungsmanager. Mehr Informationen zum Bewerbungsprozess und weitere interessante Stellenausschreibungen finden Sie unter https://www.stadt-muenster.de/gute-einstellung.