• Sie überwachen Baumaßnahmen und Aufgrabungen verschiedener Versorgungsträger, insbesondere im Breitbandausbau und übernehmen Qualitätskontrollen sowie die Sicherstellung der Umsetzung der ZTV-A. Dabei beteiligen Sie sich an der Dokumentation der Aufgrabungen in einer Aufgrabungsdatenbank.
• Im Zustimmungsverfahren gemäß TKG arbeiten Sie aktiv mit z.B. bei Trassenbegehungen, beim Festlegen von Bauverfahren, bei der Verkehrssicherung etc.
• Regelmäßig überwachen Sie die Umsetzung von Auflagen und Terminen.
• Im Rahmen von Beteiligungen in den Fachbereichen Straßenbau und Straßenerhaltung übernehmen Sie die Bauleitung von Projekten und treffen eigenverantwortliche Entscheidungen bei Trassenänderungen oder Bauweisen aufgrund technischer Probleme.

• Sie verfügen über eine abgeschlossene Weiterbildung als staatlich geprüfte*r Bautechniker*in Schwerpunkt Tiefbau, Straßenbauermeister*in oder Straßenwärtermeister*in. Alternativ haben Sie eine Weiterbildung als Techniker*in oder Meister*in im Garten- und Landschaftsbau abgeschlossen und verfügen über eine mindestens 3-jährige Erfahrung im Pflasterbau.
• Sie können sich auch bewerben, wenn Sie sich aktuell in einer entsprechenden Weiterbildung zum/zur Techniker*in oder Meister*in befinden.
• Sie arbeiten gerne im Team und bringen gleichzeitig ein hohes Maß an Selbstständigkeit sowie eine eigenverantwortliche und wirtschaftliche Arbeitsweise mit.
• Im Kontakt mit Ihrem Gegenüber beweisen Sie sehr gute Kommunikationsfähigkeiten und zeigen Dank Ihres sicheren Auftretens sowohl Verhandlungsgeschick als auch Durchsetzungsvermögen.
• Von Vorteil sind darüber hinaus berufliche Erfahrungen in den genannten Tätigkeitsfeldern mit Kenntnissen im Straßen- und Kanalbau.
• Ein Führerschein der Klasse B ist erforderlich.

• Gehalt: Wir bieten Ihnen eine transparente tarifliche Bezahlung nach der Entgeltgruppe 9a TVöD-VKA*, das bedeutet je nach Berufserfahrung 3.772,32 € - 4.844,33 € brutto (Vollzeit), hinzu kommt eine Jahressonderzahlung i. H. v. 70,28 % sowie eine leistungsorientiere Bezahlung (LoB).
• Onboarding: Sie erhalten eine professionelle und gründliche Einarbeitung, um Ihren Start bei uns bestmöglich zu gestalten. Dabei können Sie sich auf ein dynamisches Team mit hilfsbereiten und qualifizierten Kolleg*innen freuen.
• Work-Life-Balance: Durch Home-Office und Gleitzeit ermöglichen wir Ihnen die zeitliche und örtliche Flexibilität, die Sie für Ihr Leben brauchen. Darüber hinaus haben Sie bei uns die Möglichkeit ein Sabbatical wahrzunehmen.
• Mobilität: Wir unterstützen unsere Mitarbeiter*innen mit nachhaltigen Mobilitätsangeboten, wie beispielsweise einem vergünstigten Jobticket für den ÖPNV oder die Möglichkeit eines Fahrradleasings.

* Sofern Sie sich noch in der Weiterbildung befinden und noch nicht über den Abschluss als Techniker*in oder Meister*in verfügen, erfolgt die Eingruppierung zunächst in Entgeltgruppe 6 TVöD mit Zahlung einer Zulage nach Entgeltgruppe 8 TVöD. Sobald Sie die Weiterbildung erfolgreich abgeschlossen haben, erfolgt die Eingruppierung in die Entgeltgruppe 9a TVöD. Sofern Sie die Weiterbildung nicht erfolgreich abschließen sollten, erfolgt ein Einsatz entsprechend Ihrer Berufsausbildung in Entgeltgruppe 6 TVöD.