Job trifft Lebensqualität. In Münster. Münster wächst. Immer mehr Menschen wollen hier studieren, arbeiten, wohnen, leben. Rund
320.000 Menschen sind heute hier zu Hause. Ein Wachstum, das wir mitgestalten. Als einer der größten Arbeitgeberinnen vor Ort kommt der Stadt Münster eine Schlüsselrolle zu. Unser Ziel: Münsters hohe Lebensqualität zu erhalten und zu verbessern. Wir laden Sie ein, daran mitzuarbeiten!

Wir suchen für die Abfallwirtschaftsbetriebe zum nächstmöglichen Zeitpunkt, unbefristet eine*n

Haustechniker*in (m/w/d)

Ausschreibungsnummer 70-015/24

Gemeinsam: Für die Menschen. Für die Umwelt. Für Münster. Die Abfallwirtschaftsbetriebe Münster (AWM) sind der kommunale Dienstleister für die Abfallwirtschaft und Stadtsauberkeit in Münster, mit zertifiziertem Qualitäts-, Umweltschutz-und Arbeitsschutzmanagementsystem.

Unser Kerngeschäft ist die Abfallentsorgung und die Stadtreinigung. Wir kümmern uns um die Entsorgung des Abfalls für über 320.000 Menschen, für Unternehmen und Institutionen. Hierzu sind wir auf der Suche nach eine*r Mitarbeiter*in für die Wartung, Pflege, Überprüfung und für Instandsetzungsarbeiten der Gebäudeeinrichtungen der Abfallwirtschaftsbetriebe Münster im Betriebsbereich Rösnerstraße 10.

Ihre Aufgabenschwerpunkte:

Sie übernehmen zumutbare Reparatur- und Instandsetzungsarbeiten der Gebäudeeinrichtungen, der mechanischen und elektronischen Schließanlagen (inkl. Programmierung der Zugangsberechtigungen) sowie an den raumlufttechnischen Anlagen.
Regelmäßig kontrollieren Sie eigenverantwortlich den Personenbeförderungsaufzug, die Brandmeldeanlagen sowie alle brandschutztechnischen und überwachungspflichtigen Einrichtungen (u.a. Brandschutztüren, Feuerlöscher, Verbandskästen).
Die Verantwortung für die Ordnung, Sicherheit und Sauberkeit in den Gebäuden, insbesondere für die Qualitätsprüfung des beauftragten Gebäudereinigungsunternehmen, liegt in Ihrer Zuständigkeit.
Zu Ihren weiteren Aufgaben gehören die Vorbereitung von Sitzungsräumen, das Erledigen von Botengängen sowie das Beschaffen von Verbrauchsmaterial.

Ihr Profil:

Sie bringen eine abgeschlossene dreijährige Berufsausbildung aus dem Berufsfeld Gebäudetechnik, Elektrowesen oder Anlagenmechanik ~~sowie~~ einen Führerschein der Klasse B mit.
Im Bereich Gebäudetechnik bringen Sie Kenntnisse mit und idealerweise haben Sie bereits Berufserfahrung in Ihrem Ausbildungsberuf erworben.
Ein hohes Maß an Selbstständigkeit, ergänzt durch eine sorgfältige Arbeitsweise zeichnet Sie ebenso aus wie Ihre Organisations-, Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit.
Zudem bringen Sie die Bereitschaft mit sich in neue Aufgabengebiete einzuarbeiten und an entsprechenden Weiterbildungsveranstaltungen teilzunehmen.

Sie können sich bereits jetzt bewerben, wenn Sie die o. g. Voraussetzungen bis zum Stichtag 31.08.2024 erfüllen werden.

Unser Angebot:

Eine Bezahlung nach Entgeltgruppe 06 (je nach Erfahrung 3.042,04 - 3.708,02 € brutto) des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA) mit einer zusätzlichen Jahressonderzahlung.
Wir bieten eine Zusatzversorgung als Betriebsrente sowie einen Zuschuss zu Ihren vermögenswirksamen Leistungen.
Zur Förderung von Nachhaltigkeit bieten wir unseren Mitarbeiter*innen verschiedene Mobilitätsangebote, z.B. eine vergünstige Monatskarte für den ÖPNV (Jobticket) oder die Ermöglichung eines Jobrads.

Bei uns zu arbeiten hat viele Vorteile – der öffentliche Dienst ist nur einer davon. Was uns noch zu einer attraktiven Arbeitgeberin macht, finden Sie unter https://www.stadt-muenster.de/gute-einstellung/arbeiten-fuer-die-stadt-muenster/vorteile.

Münster setzt sich aktiv für Chancengleichheit und Vielfalt ein. Wir verfolgen das Ziel, ein wertschätzendes, geschlechtersensibles und familienfreundliches Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem Rassismus und Diskriminierung keinen Platz haben. Wir begrüßen daher Bewerbungen von Menschen unabhängig von ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, ihrem Alter, ihrer Religion und Weltanschauung oder ihrer sexuellen Orientierung und geschlechtlichen Identität.

Die Stadt Münster fördert Frauen und stellt sie in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind, bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung entsprechend den Zielen des LGG NRW bevorzugt ein.

Wir wünschen uns ausdrücklich Bewerbungen schwerbehinderter Menschen.

Die Besetzung der Stelle kann auch in Teilzeit erfolgen.

Rückfragen zum Verfahren beantwortet Ihnen gerne Lisa Egelkamp vom Personal- und Organisationsamt (Tel. 02 51/4 92 - 10 87, E-Mail: Egelkamp(at)stadt-muenster.de). Bei fachlichen Fragen steht Ihnen Tobias Greve (Tel. 02 51/6052 - 641, E-Mail: Grevet(at)awm.stadt-muenster.de) zur Verfügung.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 12.05.2024 über unseren Online-Bewerbungsmanager. Mehr Informationen zum Bewerbungsprozess und weitere interessante Stellenausschreibungen finden Sie unter https://www.stadt-muenster.de/gute-einstellung.