• Im Team der sozialräumlich organisierten Fachberatung stehen Sie Eltern in allen Fragen rund um die Kindertagespflege zur Seite und unterstützen dabei, die passende Tagespflegestelle für das Kind zu finden.
• Durch Ihre sorgfältige Begleitung der Betreuungsverhältnisse tragen Sie dazu bei, die Bedürfnisse aller Beteiligten bestmöglich zu erfüllen.
• Sie sind zudem verantwortlich für die Eignungsprüfung der Tagespflegepersonen, organisieren Gruppen- und Fortbildungsangebote für sie und bieten darüber hinaus fachliche Begleitung und Unterstützung sowohl für Tagespflegepersonen im eigenen Haushalt als auch in Großtagespflegestellen.
• Für einen reibungslosen Ablauf der organisatorischen Prozesse gehört es zu Ihrem Aufgabenbereich, verschiedene Verwaltungstätigkeiten zu übernehmen.
• Eine enge Zusammenarbeit mit Kindertagesstätten, Familienzentren und weiteren Diensten und Einrichtungen der Kinder- und Jugendhilfe ist ebenfalls ein wichtiger Bestandteil Ihrer Arbeit.
• Um die Betreuung kontinuierlich zu verbessern und an aktuelle Bedürfnisse anzupassen, wirken Sie an der Weiterentwicklung der Kindertagespflege in Münster mit.

• Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit, der Sozialpädagogik oder der Erziehungswissenschaften mit dem Schwerpunkt Soziale Arbeit/Sozialpädagogik.
• Zusätzlich bringen Sie Kenntnisse und Erfahrungen in der Beratungsarbeit mit.
• Im Team arbeiten Sie kooperativ und gehen Konflikte mit einem sicheren und lösungsorientierten Ansatz an.
• Sie begeistern sich für die Arbeit mit Eltern und Kleinkindern und verfügen über Erfahrungen und Wissen zur kindlichen Entwicklung insbesondere in den ersten drei Lebensjahren.  
• Zudem sind Sie bereit, sich in die notwendigen Fachgebiete des Jugendhilfe- und Sozialversicherungsrechts einzuarbeiten.
• Ein Interesse an der Erwachsenenbildung rundet ihr Profil ab.

Die Arbeit zeichnet sich durch hohe kommunikative Anforderungen aus und bietet einen abwechslungsreichen und vielfältigen Aufgabenbereich, in dem Sie sich engagieren können.

• Gehalt: Wir bieten Ihnen ein attraktives, transparentes Gehalt nach Entgeltgruppe S 12 des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD), das bedeutet in Vollzeit je nach Berufserfahrung 3.747 € - 5.151 € brutto zuzüglich einer Zulage für den Sozial- und Erziehungsdienst. Zudem erhalten Sie eine Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen und eine Leistungsorientierte Bezahlung.
• Karriere und Weiterbildung: Für Ihre Entwicklung unterstützen wir Sie mit fachlichen und persönlichen Fort- und Weiterbildungsangeboten.
• Mobilität: Weil uns Nachhaltigkeit am Herzen liegt, unterstützen wir unsere Mitarbeiter*innen mit nachhaltigen Mobilitätsangeboten, wie beispielsweise einem vergünstigten und bezuschussten Jobticket für den ÖPNV (auch als Deutschlandticket).