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Job trifft Lebensqualität. In Münster. Münster wächst. Immer mehr Menschen wollen hier studieren, arbeiten, wohnen, leben. Rund
320.000 Menschen sind heute hier zu Hause. Ein Wachstum, das wir mitgestalten. Als einer der größten Arbeitgeberinnen vor Ort kommt der Stadt Münster eine Schlüsselrolle zu. Unser Ziel: Münsters hohe Lebensqualität zu erhalten und zu verbessern. Wir laden Sie ein, daran mitzuarbeiten! |
Wir suchen für die citeq zum nächstmöglichen Zeitpunkt, unbefristet in Vollzeit eine*n
Sachbearbeiter*in Einkauf (m/w/d)
Ausschreibungsnummer 12-192/25
Die citeq gehört zum "Konzern Stadt Münster" und hat sich auf Informationstechnologien für Kommunen, andere öffentliche Verwaltungen und deren Einrichtungen spezialisiert.
Es erwartet Sie eine spannende Aufgabe mit Perspektive im Bereich der Beschaffung von Hard- und Software, Telekommunikationsleistungen, Verbrauchsmaterialien und Dienstleistungen. Ihre Herausforderung ist, im Rahmen von Teamarbeiten die technischen Vorgaben mit den rechtlichen Regelungen abzustimmen und dabei die wirtschaftlichsten Lösungen zu finden.
Ihr Profil
- Sie haben die Befähigung für den allgemeinen Verwaltungsdienst der Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt erworben oder den Verwaltungslehrgang II abgeschlossen.
- Alternativ können Sie ein abgeschlossenes Studium (min. Bachelor/ Dipl. FH) mit betriebswirtschaftlichem Schwerpunkt oder ein im Hinblick auf den Aufgabenbereich förderliches abgeschlossenes Studium (min. Bachelor/ Dipl. FH) vorweisen.
- Ergänzend konnten Sie bereits eine mindestens dreijährige Berufserfahrung als Einkäufer*in sammeln.
Sie können sich bereits jetzt bewerben, wenn Sie die o. g. Voraussetzungen bis zum Stichtag 01.01.2026 erfüllen werden.
Ihre Kompetenzen
- Sie bringen umfassende Kenntnisse im Bereich Vergaberecht mit, insbesondere in Bezug auf die UVGO, das GWB, das EVB-IT-Vertragswerk sowie das EU-Vergaberecht.
- Ihr starkes Interesse an neuen IT-Technologien macht es Ihnen leicht, sich in neue Themen einzuarbeiten. Idealerweise verfügen Sie bereits über erste Erfahrungen im IT-Einkauf.
- In Verhandlungen zeichnen Sie sich durch eine überzeugende Kommunikationsweise und Durchsetzungsvermögen aus.
- Sie treten sicher und freundlich auf, übernehmen Verantwortung und arbeiten aktiv im Team. Eigeninitiative ist für Sie selbstverständlich und Sie tragen aktiv zum Erfolg des Teams bei.
- Wünschenswert sind fundierte Kenntnisse im Umgang mit SAP MM, um Einkaufsprozesse effizient und zielgerichtet zu steuern.
Unser Angebot
- Gehalt: Es erfolgt eine Eingruppierung in Entgeltgruppe E 10 des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA), das bedeutet je nach Berufserfahrung zwischen 4.317,28 € und 5.596,64 € brutto, zuzüglich einer Jahressonderzahlung i.H.v. 70,28 % sowie einer leistungsorientierten Bezahlung (LoB). Sollten Sie verbeamtet sein, erfolgt eine Übernahme im Wege der Versetzung. Die Stelle ist nach Besoldungsgruppe A 11 Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt Landesbesoldungsgesetz NRW bewertet.
- Corporate Benefits: Wir bieten unseren Mitarbeiter*innen Zugang zu exklusiven Rabatten und Sonderkonditionen auf eine Vielzahl von Produkten und Dienstleistungen – von Freizeitaktivitäten bis hin zu Alltagsangeboten.
- Mobilität: Wir unterstützen unsere Mitarbeiter*innen mit nachhaltigen Mobilitätsangeboten, wie beispielsweise einem vergünstigten „JobTicket“ für den ÖPNV oder der Möglichkeit eines Fahrradleasings.
- Work-Life-Balance: Durch Home-Office und flexible Arbeitszeiten ermöglichen wir Ihnen die zeitliche und örtliche Flexibilität, die Sie für Ihr Leben brauchen.
Sie haben Interesse an der Stelle oder Fragen zum Aufgabengebiet? Hierfür steht Ihnen Holger Waterkamp (Tel. 02 51/492 1806, E-Mail: Waterkamp(at)citeq.de) für weitere Informationen gerne zur Verfügung.
Bei uns zu arbeiten hat viele Vorteile – der öffentliche Dienst ist nur einer davon. Was uns noch zu einer attraktiven Arbeitgeberin macht, finden Sie unter https://www.stadt-muenster.de/gute-einstellung/arbeiten-fuer-die-stadt-muenster/vorteile.
Münster setzt sich aktiv für Chancengleichheit und Vielfalt ein. Wir verfolgen das Ziel, ein wertschätzendes, geschlechtersensibles und familienfreundliches Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem Rassismus und Diskriminierung keinen Platz haben. Wir begrüßen daher Bewerbungen von Menschen unabhängig von ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, ihrem Alter, ihrer Religion und Weltanschauung oder ihrer sexuellen Orientierung und geschlechtlichen Identität.
Bewerbungen von Menschen mit internationaler Familiengeschichte sind sehr willkommen.
Die Stadt Münster fördert Frauen und stellt sie in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind, bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung entsprechend den Zielen des LGG NRW bevorzugt ein.
Wir wünschen uns ausdrücklich Bewerbungen schwerbehinderter und gleichgestellter Menschen.
Die Besetzung der Stelle kann auch in Teilzeit erfolgen.
Rückfragen zum Verfahren beantwortet Ihnen gerne Eva-Leonie Benkmann vom Personal- und Organisationsamt (Tel. 02 51/4 92 - 11 83, E-Mail: Benkmann(at)stadt-muenster.de).
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 07.12.2025 über unseren Online-Bewerbungsmanager. Mehr Informationen zum Bewerbungsprozess und weitere interessante Stellenausschreibungen finden Sie unter https://www.stadt-muenster.de/gute-einstellung.
