• Sie führen Pflegearbeiten auf den städtischen Sportanlagen (Sportfunktions- und Nebenflächen) durch und setzen Sportanlagen und -geräte instand.
• Auf den Sportstätten sind Sie ansprechbar für Sportler*innen und Vereine.
• Zudem wirken Sie mit bei der Durchführung von Sportgroßveranstaltungen, bei denen die Stadt Münster oder Sportvereine als Veranstalter*in auftreten (z.B. Münsterland Giro, Münster Marathon, Ruderregatten etc.).
• Auch werden Sie im Rahmen des Winterdienstes tätig.

Sie wollen genauer wissen, was auf Sie zukommt? Wir bieten interessierten Bewerber*innen während der Bewerbungsfrist an, den Arbeitsplatz und die Aufgaben vor Ort kennenzulernen. Für eine Terminvereinbarung sowie bei fachlichen Fragen können Sie sich bei Bernd Lohmann (Tel.: +49 160 / 5303448, E-Mail: LohmannB@stadt-muenster.des) melden. Bei fachlichen Fragen steht Ihnen zudem Lena Friebel (Tel. 02 51/492 - 68 84, E-Mail: Friebel(at)stadt-muenster.de) zur Verfügung.

• Sie haben eine dreijährige handwerkliche für den Aufgabenbereich förderliche Ausbildung, insbesondere als Land- und Baumaschinenmechatroniker*in, Metallbauer*in / Schlosser*in oder Gärtner*in, abgeschlossen.
• Zudem sind Sie im Besitz eines Führerscheins der Klasse BE und T (Bitte der Bewerbung beifügen).
• Wünschenswert sind außerdem Erfahrungen im Einsatz von Landmaschinen.
• Sie sind bereit am Winterdienst teilzunehmen.
• Wünschenswerterweise haben Sie eine Weiterbildung zum/zur Fußballplatzwärt*in absolviert.
• In Ihrer Arbeit profitieren Sie von Ihrem handwerklichen Geschick sowie Ihrer selbstständigen Arbeitsweise.
• Sie sind bereit, sich in fachfremde Themen einzuarbeiten und in Einzelfällen, z. B. bei Sportgroßveranstaltungen, Aufgaben auch außerhalb der üblichen Dienstzeiten wahrzunehmen.

Sie sind sorgfältiges Arbeiten gewohnt, sind verantwortungsbewusst, kontaktfreudig und haben gute Umgangsformen gegenüber den Vereinen und anderen Nutzenden der Sportanlagen? Dann sind Sie genau richtig bei uns!

Sie können sich bereits jetzt bewerben, wenn Sie die o. g. Voraussetzungen bis zum Stichtag 31.12.2025 erfüllen werden.

• Gehalt: Wir bieten Ihnen eine transparente tarifliche Bezahlung nach der Entgeltgruppe 06 TVöD. Das bedeutet je nach Berufserfahrung für eine Vollzeitstelle 3.346,55 € - 3.819,26 € brutto. Hinzu kommt eine Jahressonderzahlung i. H. v. 84,51 % sowie eine leistungsorientiere Bezahlung (LoB). Zudem bieten wir Ihnen Ihnen die Möglichkeit einer betrieblichen Altersvorsorge.
• Teamarbeit: Unser Team zeichnet sich durch eine starke Kollegialität aus, in der jede*r Einzelne geschätzt und unterstützt wird.
• Sicherheit und Fortbildung: Wir bieten Ihnen einen sicheren und zukunftsorientierten Arbeitsplatz. Um Sie in der fachgerechten Erfüllung Ihrer Aufgaben und Ihrer persönlichen Entwicklung bestmöglich unterstützen zu können, erhalten Sie regelmäßig die Möglichkeit Fortbildungen zu besuchen.
• Einarbeitung: Sie erhalten eine für die anspruchsvollen und vielfältigen Aufgaben angemessene Einarbeitungszeit. Während dieser Zeit werden Sie von erfahrenen Kolleg*innen unterstützt.
• Ausstattung: Für Ihre Arbeit stellen wir Ihnen Arbeitskleidung.
• Mobilität: Wir unterstützen unsere Mitarbeiter*innen mit nachhaltigen Mobilitätsangeboten, wie beispielsweise einem vergünstigten „JobTicket“ für den ÖPNV oder der Möglichkeit eines Fahrradleasings.